EDF LUMINUS
Functionele flexibiliteit in de toekomst geprojecteerd
EDF Luminus volgde de vrijmaking van de Belgische energiemarkt op de voet, met daaruit
voortvloeiend de installatie van verschillende vestigingen op diverse locaties, zowel in
Vlaanderen als in Wallonië. Met studie- en adviesbureau PROCOS bestond al een relatie
sinds het openen van de eerste vestiging in Hasselt. De vraag om het centraliseren van een
aantal diensten te begeleiden werd dan ook aan deze partner toevertrouwd.
Jos Duchamps, gedelegeerd bestuurder van
PROCOS: “De ons toevertrouwde opdracht
was tweeledig. Vooreerst was er de wens om
de diensten te centraliseren en was het Brusselse
stadscentrum weerhouden als bevoorrechte
nieuwe vestigingsplaats. Wij werden gevraagd de
haalbaarheid van het project te onderzoeken en
de shortlist van in aanmerking komende locaties
verder te stroomlijnen. Wanneer een definitieve
keuze zou worden gemaakt van de locatie, kwam
de invulling aan bod met het volledige project
management”.
Terwijl het eerste luik van de opdracht volop liep,
vergrootte EDF haar aandeel in het toenmalige
‘SPE Luminus’ en werd het Franse energiebedrijf
hoofdaandeelhouder, wat de nodige bijsturingen
noodzakelijk maakte, gezien de wens werd
geuit om ook de Belgische diensten van EDF op
dezelfde locatie onder te brengen.
Markiesgebouw
In augustus 2010 werd besloten te verhuizen
naar het Markiesgebouw in Brussel, een gebouw
dat dateert uit 1986. Bart Pijpops, Maintenance
& Facility Manager: “De ligging van het gebouw
nabij het Centraal Station was een belangrijk
argument. Vlotte mobiliteit voor de medewerkers
stond als een absolute must genoteerd op
onze wensenlijst. Er zijn ook nog heel wat
ondergrondse parkeerfaciliteiten. Nog een troef
zijn de grote vloeroppervlakken per niveau, zodat
de verschillende afdelingen niet teveel verspreid
zouden worden over verschillende verdiepingen,
wat weinig contactvriendelijk werkt”.
De kantoorvloeren in het Markiesgebouw hebben
de vorm van een driehoek. Aanvankelijk werd
gedacht aan 1 + 2/3e verdieping, maar uiteindelijk
werden twee volledige verdiepingen gehuurd (5e en
6e), samen goed voor 7.400m² bruto oppervlakte of zowat 6.000 m² netto. Deze beslissing was
hoofdzakelijk het gevolg van een grote behoefte
aan vergaderruimte.
Niet alle parameters waren gekend bij het begin
van het space planning project, wat verplichtte
tot het nodige aanpassingsvermogen bij het
team tijdens het proces. Vooral naar het aantal
in te richten werkplekken werd grote flexibiliteit
verwacht. Waar oorspronkelijk 320 werkplaatsen
gewenst waren, zijn het er nu ongeveer 400
geworden.
PROCOS ziet een opdracht voor space planning
ruimer dan het rationeel omgaan met de beschikbare
ruimte; de inrichting van de werkomgeving moet
erop gericht zijn de medewerker te motiveren en
hen te ondersteunen in hun activiteiten.
Licht en luchtig
De benen van de driehoekvormige plateaus van
het Markiesgebouw zijn zowat 20 m breed en
worden gekenmerkt door een groot aantal relatief
kort op elkaar staande kolommen. Bovendien is de
plafondhoogte vrij beperkt.
Aan deze structuur kon uiteraard niet worden
geraakt. Daarom koos PROCOS ervoor om ze
maximaal te integreren in het concept, door het
uitzetten van de werkplekken aan de buitenkant
tegen de gevel, terwijl op de middenas diverse
modules voor ondersteunende activiteiten werden
uitgezet, waaronder de vergaderruimten.
Bart Pijpops: “We opteerden voor een open
space inrichting die de werkprocessen optimaal
ondersteunt en een efficiënt gebruik van de ruimte
nastreeft. Het aantal gesloten kantoren is beperkt”.
Hoewel het open space principe werd gevolgd voor
de inrichting is er toch een indeling naar afdelingen
gerespecteerd, zodat de gestandaardiseerde
werkplekken dagelijks grotendeels door dezelfde
werknemers worden bezet. Ze worden aangevuld
met concentratiewerkplekken en ‘touch down’-
werkplekken. Meer en meer komen medewerkers
van buiten de Brusselse hoofdzetel hier één of meer
dagen per week werken, waardoor het flexibel
gebruik van de werkplekken haast spontaan wordt
ingevoerd.
Tussen de verschillende zones met werkplekken
zijn er zones voor informeel overleg voorzien. Ze
worden ‘collaborative space’ genoemd.
De centraal uitgezette modules bieden naast
vergaderruimte ook een onderkomen aan de
printers, coffee corners, enz. Het gebruik van
veel glas werkt de transparantie in de hand. Elke
verdieping beschikt ook over een eigen luncharea.
Een heel bijzondere afdeling is deze waar de
‘traders’ werkzaam zijn. Het betreft de aankoop/
verkoop van energie op de wereldmarkt. Hier is
24/24 en 7/7 activiteit. De afdeling is weliswaar
geïntegreerd in de algemene inrichting, maar toch
ook afgebakend, in functie tot het onafhankelijk
t.o.v. de andere afdelingen sturen van de
verlichting, verwarming en koeling.
Onthaalvriendelijk
Het onthaal is op de vijfde verdieping ingericht.
In de onmiddellijke nabijheid liggen de publieke
zones, om onnodige en storende circulatie in
de buurt van de werkplekken te vermijden. Zo
zijn er o.a. faciliteiten voor het organiseren van
opleidingen, of voor de ontvangst van bezoekers.
Gezien er in EDF Luminus meerdere talen
gebruikt worden, moest er in het concept ruimte
gereserveerd worden voor vertaaldiensten. In de
boardroom en de grote vergaderzaal waar o.a.
het sociaal overleg plaatsvindt, zijn telkens drie
cabines voor tolken geïntegreerd.
De algemene verlichting van het gebouw
bleef behouden en kreeg aanvulling met
accentverlichting. Bart Pijpops: “We gaven aan
dat onze voorkeur uitging naar hedendaagse,
energiezuinige LED-verlichting. Voor de cafetaria
mocht dat zelfs graag speels en vrolijk zijn”.
Wegwijs
Tijdens de voorbereiding van het inrichtingsproces
waren de kleuren nog niet bepaald. De vorm
van het gebouw en de oriëntatie van de
gebouwvleugels op elke verdieping bemoeilijken
een heldere circulatie voor de gebruikers. Daarom
werd per afdeling een accentkleur weerhouden die
op subtiele wijze voor een werkzame signalisatie
zorgt.
De vergaderzalen dragen elk een naam van een
bekende landgenoot. Zo zijn o.a. Jacky Ickx,
Eddy Merckx, Ernest Solvay, Adolphe Sax
vertegenwoordigd.
Lieve Moors, interieur architect bij PROCOS: “De
klant wou zich niet als een bankinstelling uiten,
maar koos voor een nette, comfortabele, maar
evenzeer kostenbewuste en duurzame aanpak. De
organisatie zat in een veranderingstraject en zal
ook alleen al omwille van de evoluties in de sector
ook in de toekomst verder blijven veranderen.
Het concept voor de lay-out moest bijgevolg zo
generiek zijn dat het een haast onvoorwaardelijke
flexibiliteit kan garanderen. Alle partijen zijn ervan
overtuigd dat deze inrichting vele jaren werkzaam
zal blijven”.
De goede en zeer constructieve samenwerking
binnen het Multidisciplinaire team van EDF
Luminus en PROCOS Group was één van
de succesfactoren van het project. De hechte
samenwerking, de open communicatie en de
gedrevenheid van de leden van het team maakten
dit project tot een succes.
Partners en leveranciers die aan het project meewerkten
WORKPLACE DESIGN & BUILD
KANTOORMEUBILAIR
Helena Ferri, Facility Officer Brussel;
Bart Pijpops, Asset Manager
Infrastructure and Facilities;
Mireille Cerfont en Aimé de Prost,
Helpdesk Agents
De structuur van het gebouw integreert
maximaal in het concept, door het
uitzetten van de werkplekken aan de
buitenkant tegen de ramen
Nabij het onthaal vinden we verschillende
zitmeubelen van Bene: de
kleurrijke PARCS Pop-up Stool op het
voorplan en daarachter de PARCS
Wing Sofa, beiden een ontwerp van
PearsonLloyd
Van boven naar beneden:
Voor de cafetaria gaf de klant de
voorkeur aan speelse, energiezuinige
LED-lichtarmaturen
Een contactvriendelijke werkomgeving
scheppen was één van de doelstellingen
van de opdrachtgever
De werkplekken zijn per afdeling
ondergebracht, telkens herkenbaar
aan een specifieke kleur
Cilindervormige creaties met verschillende
hoogte van Bene nodigen
uit voor informele vergaderingen en
bieden tevens akoestische demping
in de ruimte.
In vergader- en opleidingsruimten,
waar, een hoge mensenconcentratie
voorkomt, werd er besloten een aangepaste
ventilatietechniek te plaatsen
Workplace, Design & Build
laatste reportages